Certains professionnel.les remarquent un manque de « motivation » des salarié.es en transition professionnelle. La motivation est une notion subjective, néanmoins nous avons identifiés 9 leviers qui peuvent avoir une influence : voir notre article…

Nous vous proposons un temps d’échange spécifique aux rôles que peuvent jouer les salarié.e.s dans votre organisation. La participation est une démarche emprunte aux secteurs du social et médico-social, qui fait l’objet d’une règlementation depuis 2002. Dans le secteur de l’IAE cette démarche est encore timide. L’an dernier le programme SEVE a fait appel à ATD Quart Monde pour mieux comprendre cette démarche. Une journée de travail avec les professionnel.les a été l’occasion de questionner la démarche et identifier les actions possibles en SIAE.

Ce workshop est donc l’occasion de vous restituer les idées, les pistes, les réflexions qu’ont eu les participants. A cette occasion vous aurez également le témoignage de plusieurs organisations qui avancent sur cette question, leurs questionnements, leurs actions, leurs perspectives.

Nous poursuivrons par des échanges autour de vos cas pratiques. Venez donc avec vos questions, vos situations, nous échangerons librement et respectueusement.

Cette rencontre est ouverte à tou.tes les professionnel.les qui accompagnent à l’emploi. Merci de relayer cette invitation.