VISTA est aujourd’hui en mesure d’aider les entreprises à recruter en proposant directement des mises en situation sur poste de travail. L’association s’est logiquement inscrite dans le programme SEVE 2 pour poursuivre son engagement un fois le recrutement réalisé en entreprise. 

Grâce à un contact régulier, l’équipe de chargées de mission emploi s’assure que la prise de poste se passe bien, et si besoin, accompagne le salarié et l’entreprise à trouver des solutions pérennes aux difficultés rencontrées. Cet accompagnement peut notamment concerner les questions linguistiques lorsque le salarié ne maîtrise pas la langue française. C’est ainsi que le Groupe Gustave Rideau a signé un CDI avec l’une des personnes accompagnées par l’association VISTA.